HR-Generalist:in 50%, Winterthur
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Winterthur, Schweiz
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Aufgegeben: vor einer Woche
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HR-Generalist:in (50%) Das sind deine Aufgaben:
Verantwortung für die Steuerung und Begleitung aller HR-Prozesse; von der Personalgewinnung bis zum Austritt (Stellenausschreibungen, Bewerber:innen-Korrespondenz, Verträge, Mutationen, Lohn-Einreihungen, Arbeitszeugnisse u.a.m.) Datenerfassung in Abacus / Pflege der Stammdaten Meldungen / Abmeldungen bei denSozialversicherungen SVA und der PensionskasseMutterschaftsurlaube bearbeiten, EO-Entschädigungen beantragen Unfall- und Krankentaggeldmeldungen Unterstützung der Führungspersonen in personellen und administrativen Belangen Mitwirkung in Projekten Das bringst du mit:
Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung als HR-Assistent:in (Zertifikat HRSE) oder äquivalent Weiterbildungen von Vorteil (z.B. Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht, HR-Beratung) Fundierte Berufserfahrung in ähnlicher Position als HR-Assistent:in bzw. -Generalist:in inkl. LohnadministrationGute arbeitsrechtliche Kenntnisse und Expertise bezüglich Sozialversicherungen Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externem Payrollprovider von Vorteil Erste Erfahrung in der Realisierung von HR-Projekten von Vorteil Erfahrung in der Beratung und Unterstützung von Führungspersonen im Rahmen der HR-ProzesseSehr gute Anwendungskenntnisse von Abacus und der MS-Office-Anwendungen Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das erwartet dich bei uns:
Du leistest einen wertvollen und Sinn stiftenden Beitrag für unser Dienstleistungsangebot Dich erwartet ein qualifiziertes und fachkompetentes Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation auf Augenhöhe, wo dein Beitrag zählt und geschätzt wird Attraktiver Arbeitsplatz am Rand der Altstadt von Winterthur mit perfekten öV-AnbindungenArbeitszeiten: flexibel, mit Möglichkeit für Home Office
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FirmennameOKey - Stiftung für das Kind in Not
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JobtitelHR-Generalist:in 50%
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