Ergotherapeutin / Ergotherapeut, Wil

Ergotherapeutin / ErgotherapeutWilDeine AufgabenDu übernimmst nach einer fundierten Einarbeitung ergotherapeutische Behandlungsaufgaben in unterschiedlichen Gruppentherapien im akutpsychiatrischen Setting.Du betreust als Mitglied des engagierten und interdisziplinären Behandlungsteams Patientinnen und Patienten mit psychiatrischen Krankheiten und verwandter Gesundheitsprobleme in ihrer sozialen und beruflichen Reintegration.Im Arbeitsalltag bist du im gesamten Spektrum der psychiatrischen Krankheitsbilder tätig.Eine enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sowie zuweisenden Stellen ist Teil deiner Tätigkeit.Es erwartet dich eine vielseitige und interessante Aufgabe in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre.Deine Fachkompetenz kann aktiv eingebracht werden, um die Zukunft der Psychiatrie St. Gallen mitzugestalten.Dein ProfilDu bringst eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/-in HF/FH mit und du verfügst über eine Berufsausübungsbewilligung des Kantons St. Gallen oder kannst diese vor Stelleneintritt vorweisen.Freude an deinem Aufgabengebiet und ein wertschätzender Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten zeichnen dich aus.Idealerweise hast du bereits Berufserfahrung in der Erwachsenen- und/oder Gerontopsychiatrie gesammelt und verfügst über Kenntnisse im Leiten von Gruppentherapien.Du bringst Interesse an der Durchführung von ZEPS-Gruppen (Zugehörigkeit Erleben - Perspektiven Schaffen) mit dem Fous auf soziale Teilhabe und Alltagsaktivitäten mit.Kreativität und Innovationsfreude sowie gestalterische Fähigkeiten zeichnen deine Arbeit aus.Eine selbstständige Arbeitsweise in einem interdisziplinären Team sowie offene und wertschätzende Kommunikation sind für dich selbstverständlich.Dank deiner Resilienz, selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise, hohen Sozialkompetenz und guten EDV-Kenntnissen integrierst du dich ins Team und erledigst administrative Arbeiten effizient.Dein LohnDeine Kontaktpersonen GladilinLeiterin Therapien und Soziale Arbeit WilE-Mail schreiben ChristlHR Business PartnerE-Mail schreibenÜber unsMit rund 1'400 Mitarbeitenden stellen wir an unseren neun Unternehmensstandorten gut zugängliche, persönliche und wirkungsvolle psychiatrische Behandlungen und die Betreuung von erwachsenen Menschen in den Kantonen und Appenzell Ausserrhoden sowie im Fürstentum Liechtenstein sicher.BewerbungsprozessOnline bewerbenWir sind digital unterwegs und setzen uns für Nachhaltigkeit ein, daher freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung über unsere Homepage.Bestätigung per E-MailSobald deine Bewerbung online bei uns eingegangen ist, bekommst du eine Empfangsbestätigung per E-Mail zugestellt. Wir freuen uns, dich anhand deines Dossiers kennenzulernen und prüfen, ob deine Qualifikationen, Fähigkeiten und du als Person zur ausgeschriebenen Stelle und zur Psychiatrie passen. Danach melden wir uns bei dir.Vorstellungsgespräch mit HR und FachbereichBei einem persönlichen Gespräch lernen wir uns kennen und du erfährst mehr über die Psychiatrie , die ausgeschriebene Stelle und die Herausforderungen.Einladung zum zweiten GesprächIn der zweiten Runde möchten wir uns gerne ein noch besseres Bild von Ihnen machen und gemeinsam mit Ihnen herausfinden, ob wir zusammenpassen. Zudem erhalten Sie die Möglichkeit, Ihr künftiges Team kennenzulernen.Mündliche ZusageSie erhalten von uns eine telefonische Zusage, wenn wir uns nach dem zweiten Gespräch für Sie entscheiden und fragen bei Ihnen nach, ob auch Sie weiterhin von uns überzeugt sind. Wenn wir uns einig sind, erstellen wir Ihren Vertrag.Der VetragIn den darauffolgenden Tagen senden wir Ihnen per Post den Vertrag im Doppel zu. Mit dem Vertrag erhalten Sie auch relevante Informationen zu Ihrer Anstellung.PreboardingZwischen der Annahme der Stelle und dem ersten Arbeitstag können Sie als neue Mitarbeiterin oder neuer Mitarbeiter bereits auf relevante interne Informationen zugreifen. So können Sie sich ein differenziertes Bild des Unternehmens machen und sich bereits auf den Job vorbereiten.Erster ArbeitstagAm ersten Tag erwartet Sie ein Onboarding in Ihrem neuen Team und mit weiteren Kolleginnen und Kollegen. Sie richten sich am neuen Arbeitsplatz ein und schaffen sich einen Überblick über Ihre nächsten Aufgaben. Zudem erhalten Sie Ihren individuellen Einführungsplan, der Ihnen dabei hilft, sich zurechtzufinden. jidbf9b87flo jit0623lo jiy26lo