Mitarbeiterin / Mitarbeiter Betreuung Asylwesen (80-100 %), Zug

Ihre Aufgaben

Leistung von 7/24h im Schichtbetrieb mit Zuschlagsauszahlung; Bereitschaft bei Bedarf Einsätze in verschiedenen kantonalen Unterkünften zu leisten; Gewährleistung der Sicherheit für die Öffentlichkeit, die Mitarbeitenden und die Asylsuchenden und Flüchtlinge; Aktives Fördern des respektvollen und friedfertigen Umgangs untereinander sowie erster Integrationsschritte;Selbständige Führung des Empfangs- und Telefondienstes; Zuverlässige Ereignismeldung, Journalführung bzw. Rapportierung in verständlichem, schriftlichem Deutsch (Niveau B2); Förderung eines guten Zusammenlebens in der Unterkunft, Ansprechperson für die Asylsuchenden und Flüchtlinge, Gewährleisten von Kommunikation und Orientierung;Deeskalierende Intervention bei Konflikten und Kriseninterventionen– immer unter Sicherung des Eigenschutzes; Einhalten und Umsetzen der Hausordnung und weiterer Vorgaben v.a. in den Bereichen Sicherheit und Hygiene durch Rundgänge, Gespräche und Kontrollen; Reinigungsarbeiten in geschützten Bereichen durchführen.Ihr Profil

Lehre oder gleichwertige Ausbildung von mindestens 3-4 Jahren; Fachspezifische Fortbildung; Gute IT Anwendungskenntnisse (Word, Excel); 3 Jahre Berufserfahrung; Loyalität und Transparenz; Respekt vor der menschlichen Würde und Integrität unabhängig von Herkunft, Religion oder Geschlecht u.ä.;Wahrung der professionellen Nähe und Distanz. Unser Angebot

Eine anspruchsvolle, weitgehend selbständige Tätigkeit im Team; Ein dynamisches Umfeld, in dem Sie viel bewirken können; Angenehmes und kollegiales Betriebsklima; Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen nach kantonalen Richtlinien; Befristet auf 1 Jahr mit Option auf Verlängerung.

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