Responsable de projet de construction et entretien Coop Pronto, Zug

Mission

Responsabilité globale des projets de construction (nouvelles constructions, transformations et modernisations) en tant que représentant/e du maître d'ouvrage et responsable de projet en collaboration avec des architectes externes pour les Coop Pronto avec ou sans station-service

Supervision autonome (maintenance technique) des sites attribués, comprenant le contrôle de l'exécution et des coûts, et suivi des coûts et du calendrier des projets de construction et d'entretien

Personne de contact pour les services internes dans le domaine de responsabilité attribué

Collaborationà des projets et gestion de sous-projets pour des projets de développement interne

Responsabilité (achats, contacts avec les fournisseurs) des corps de métiers attribués

Réunion hebdomadaire de l'équipe à Allschwil au siège social

Compétences requises

Formation technique complète (par exemple technicien/ne ES ou HES) ainsi que plusieurs années d'expérience professionnelle dans la construction et la gestion de projets

Un sens technique développé et une bonne compréhension des transferts

Une orientation prononcée vers la prestation et de solides compétences organisationnelles

Une méthode de travail indépendante, précise et fiable

Personnalité résistante au stress, orientée vers les objectifs et les clients avec de grande qualité de direction

Grandes compétences en matière de communication et de travail en équipe

Très bonne maîtrise de MS-Office, notamment Excel

Très bonne connaissance du français et de l'allemand écrit et parlé, une bonne connaissance de l'italien écrit et parlé est un atout

Vous habitez dans la région (BE, FR, GE, NE, VD, VS) ou devez y emménager et vous effectuez la plupart votre travail de bureau en télétravail

Nous attendons votre dossier de candidature en allemand.

Avantages

Rabais et réductions:

5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, réduction sur la Reka Card

Conditions d'engagement:

caisse de pension: prise en charge par Coop Pronto AG des 2/3 des cotisations, 18 semaines de congé de maternité payé et 4 semaines de congé de paternité payé, primes d'ancienneté, télétravail, dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus

Temps de travail:

6 semaines de vacances

Formation continue:

Plus de 600 cours de formation interne

Contact Vanessa Walliser , RH / Administration, +41 61 485 41 12

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