Schweiz

Nachwuchsprogramm: Leiter*in Restaurant Region Berner Oberland, Interlaken

Nachwuchsprogramm: Leiter*in Restaurant Region Berner Oberland, Interlaken
Anzeigentext
Für die Region Berner Oberland suchen wir eine Person, die ihre Fähigkeiten im Gastronomiemanagement mit unserem massgeschneiderten Nachwuchsprogramm zur Position als Restaurantleiter*in entwickeln möchte. Innerhalb von 6 bis 12 Monaten erhältst du eine praxisnahe Ausbildung bei vollem Gehalt. Werde Teil unseres dynamischen und innovativen Gastronomieteams und bewirb dich noch heute.

Was du bewegst

- Einführung in die operative Leitung des Betriebes - Mitverantwortung bei der Umsetzung der Jahresziele bezüglich Budget und Kosten - Aktive Bedienung und Beratung der Kunden - Mitarbeiterförderung und -beurteilung

Was du mitbringst

- Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung - Fachrichtung: als Koch*Köchin EFZ mit Hotelfachschule oder höhere Berufs- oder Fachprüfung - Berufserfahrung: Einige Jahre Berufs- und Führungserfahrung im Bereich (System-)gastronomie - Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein - Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf- Belastbarkeit sowie Flexibilität und Leistungsbereitschaft - Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz - Führungserfahrung - Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse - Wirtepatent G1 - PC-Kenntnisse und digitale Fitness - Deutsch (C1)

Was wir dir bieten

- Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub - Handy-Abo: Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente - Berufliche Vorsorge: Die Migros-Pensionskasse garantiert die finanzielle Sicherheit der Migros-Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt- Sozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen - Cumulus-Punkte: Zusätzliche Cumulus-Punkte in allen Migros-Filialen und diversen Tochtergesellschaften - Migros Bank: Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken- Mitarbeiterangebote: Berufliches Zuhause bei einem der erfolgreichsten und finanziell solidesten Schweizer Unternehmen. - Verpflegung: Umfangreiches kulinarisches Angebot zu vergünstigten Preisen

Es werden nur Online-Bewerbungenüber das Bewerbungsportal berücksichtigt.

Kontakt Frau Cornelia Lüthi Recruiting Partner

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Jobangebote, bei denen keinerlei Berufserfahrung erwartet wird, sind selten seriös.
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