Gérant·e de la caisse d’allocations familiales 100 %, Sion

Gérant·e de la caisse d’allocations familiales (CIVAF) 100 % La Caisse de compensation du canton du Valais Cœur de la sécurité sociale valaisanne, la Caisse de compensation du canton du Valais occupe 210 collaborateurs qui s’engagent, entre autres, pour le versement de plus de 160 millionsde francs par mois en Valais par le biais de prestations telles que les rentes de vieillesse, d’invalidité, les allocations familiales et les subventions des primes d’assurance-maladie.Nous recherchons une personnalité capable d’accompagner l’évolution stratégique et organisationnelle de notre Caisse d’allocations familiales dans un environnement en pleine transformation Gérant-e de la caisse d’allocations familiales (CIVAF) 100 % Votre mission Contribuer à l’évolution stratégique de la Civafaxée sur l’orientation client et l’amélioration continueAssurer la direction opérationnelle et la gestion globale des activités de la Civaf Mettre en œuvre les décisions du Conseil d’administration et de la Direction, en garantissant leur bonne application Piloter les dossiers de la Civaf en étroite collaboration avec les différents services de la CaisseEncadrer, motiver et développer les collaborateurs du secteur, en favorisant leur montée en compétences Garantir une collaboration efficace et harmonisée avec les services de la Caisse de compensation, dans une logique de cohérence et d’efficience organisationnelle Contribuer à une communication simple et compréhensibleAnticiper lesévolutions légales et organisationnelles Votre profil Formation supérieure (universitaire, HES ou jugée équivalente) en économie, droit ou dans un domaine pertinent Expérience confirmée de plusieurs années dans une fonction à responsabilités Expérience en management et conduite d’équipeBonnes connaissances des assurances sociales ou capacité à évoluer rapidement dans un environnement réglementaire complexe Intérêt marqué pour les enjeux de transformation, de digitalisation et d’amélioration continue Excellentes capacités de communication, sens de la collaboration et aptitude à fédérerExcellentes connaissances du français ou de l’allemand avec de très bonnes connaissances de l’autre langue Lieu de travail : Sion Date d'entrée 1er janvier 2027 ou à convenir Vous êtes intéressé·e ? Mme Cathy Rossini, Cheffe RH, se réjouit de recevoir votre dossier de candidature complet, uniquement via jobup jusqu'au 15 juin 2026. jida3af2c4a jit0623a jiy26a