Assistant(e) RH (100%), Schwyz

Bienvenueà l'Hôpital de Schwyz, un établissement moderne.

Tâches

Assurer une administration RH professionnelle pour tous les employés.

Gérer les processus d'entrée et de sortie des employés efficacement.

Organiser desévénements internes pour renforcer l'équipe et la culture.

Compétences

Formation commerciale terminée, expérience en administration RH souhaitée.

Autonomie, rigueur et sens du service sont essentiels.

Esprit d'équipe et gestion de données sensibles exigés.

Assistant(e) RH (100%) Vous travaillez de manière structurée, assumez des responsabilités et appréciez un rôle varié avec une grande autonomie et une proximité avec nos collaborateurs. Dans votre fonction, vous assurez une administration RH efficace et orientée service, contribuant ainsi de manière significative au succès de notre équipe.

Votre défi

Assurer une administration RH professionnelle tout au long du cycle de vie des employés, y compris la gestion des données de base, la gestion des contrats, les déclarations aux caisses de compensation, caisses de pension, etc.

Responsable d’un processus d’entrée et de sortie sans accroc, y compris la rédaction de certificats intermédiaires et de travail ainsi que des attestations d’emploi

Gestion autonome et accompagnement de tous les assistants et services civiques

Soutien aux cadres et collaborateurs dans les questions administratives RH

Organisation de diversévénements internes, tels que la journée d’accueil, les rencontres des retraités, les repas des jubilaires, etc.

Soutienà l’équipe RH dans les tâches quotidiennes

Nous vous offrons des perspectives attrayantes pour votre développement professionnel et personnel, par exemple en participant au processus de recrutement des spécialistes et cadres ou en collaborant activement à des projets RH passionnants.

Votre profil

Formation commerciale achevée, éventuellement formation complémentaire en tant qu’assistant(e) RH

Première expérience en administration RH souhaitée

Méthode de travail autonome, structurée et orientée solutions

Personnalité engagée avec un fort sens du service et esprit d’équipe

Conscience de la gestion des données sensibles en ressources humaines

Une expérience dans le secteur de la santé est un atout, mais pas une condition

Notre offre

Un domaine d’activité varié et responsable au sein d’une équipe motivée et collégiale avec beaucoup de marge de manœuvre

Une organisation avec des structures claires et des processus décisionnels courts

Un climat de travail familial et interprofessionnel

Des conditions d’emploi attractives ainsi qu’un lieu de travail offrant une grande qualité de vie

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