Oberärztin / oberarzt 60-100%, Zürich (Kreis 11)

Über den Bereich Das Zentrum für Konsiliar- und Liaisonpsychiatrie und Psychosomatik (Leitung: Dr. med. Rafael Meyer MHA) ist Teil der Klinik für Konsiliar-, Alters- und Neuropsychiatrie (Leitung: Dr. med. Rafael Meyer MHA). Es umfasst ein Ambulatorium in Dättwil sowie den psychiatrisch-psychosomatischen Konsiliar- und Liaisondienst für Akutspitäler, Rehakliniken und Langzeiteinrichtungen für Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen. Zu den Angeboten des Zentrums gehören zudem verschiedene Spezialsprechstunden (z. B. Memory Clinic, Gynäkopsychiatrie und Sexualmedizin, Adipositas,Psychoonkologie) mit fachlicher Nähe zu anderen medizinischen Disziplinen. Das Zentrum ist SIWF-anerkannte Weiterbildungsstätte für Psychiatrie und Psychotherapie, Alterspsychiatrie sowie für Konsiliar- und Liaisonpsychiatrie. Aufgaben Selbständige evidenzbasierte integrierte psychiatrisch-psychotherapeutische Diagnostik und Therapie im Rahmen der standardisierten Abläufe der ambulanten Sprechstundenangebote Sorgfältige strukturierte Falldokumentation und Erstellen von Berichten Super- und Intervision von Assistenzärztinnen/-ärzten und Psychologinnen/Psychologen Networking/Zusammenarbeit mit involvierten Akteuren (Hausarzt, Spital, Angehörige) Teilnahme an interdisziplinären Rapporten Zusammenarbeit im multiprofessionellen und interdisziplinären Team Mitarbeit an Konzeptarbeit, Wu F-Angeboten und Projekten gemäss Vorgaben der Leitung Profil Fortgeschrittene oder abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzttitel Psychiatrie und Psychotherapie Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Hohe Sozialkompetenzen, selbständiger und effizienter Arbeitsstil sowie hohe Belastbarkeit Freude an der multiprofessionellen und interdisziplinären Zusammenarbeit Interesse an Fachführungsaufgaben (bspw. Supervision und Sprechstundenkonzept) Benefits Raum für Eigeninitiative Wir bieten unseren Mitarbeitenden möglichst grosse Freiräume, damit sie ihre Aufgaben selbstständig, eigeninitiativ und verantwortungsbewusst durchführen können. Team und KollegialitätBei den PDAG pflegen wir eine Kultur des Miteinanders: Wir gehen respektvoll und kollegial miteinander um und leben in den Teams einen grossen sozialen Austausch. Flexibilität Jahresarbeitszeit, Teilzeitpensen, unbezahlter Urlaub oder Kauf von Ferientagen - die PDAG nehmen Rücksicht auf die Wünsche und individuelle Lebenssituation ihrer Mitarbeitenden. Attraktives Arbeitsumfeld Ein familiäres Arbeitsumfeld, eine moderne Infrastruktur sowie kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) für alle Mitarbeitenden. Weiterbildung und Entwicklung Wir bieten komplette Weiterbildungsgänge und Rotationen in allen Fachbereichen an. Anerkanntes Lehrspital Die PDAG sind seit 2011 anerkanntes Lehrspital der Medizinischen Fakultät der Universität Zürich. Unsere Werte Vertrauen Wir leben Loyalität und professionelle Zusammenarbeit - sie sind das Fundament unseres Vertrauens. Engagement Wir arbeiten gemeinsam mit Herz und Kompetenz. Mut Wir bringen unsere Ideen und Meinungen unvoreingenommen und ehrlich ein und schaffen so Raum für ergebnisoffene Prozesse. Fragen zur Stelle? Dr. med. Rafael Meyer Chefarzt und Stv. Klinikleiter