Leiter Softwareentwicklung Data Warehouse– Remote Teamlead, Zürich (Kreis 11)

Als Teamleitung Softwareentwicklung im Bereich Steuern verantwortest Du ein Team von 8 - 10 Mitarbeitenden personell. Zusammen mit Deinem neuen Team entwickelst Du die Steuer-Lösungen für und mit unseren Kunden. Du professionalisierst unsere SW-Delivery Prozess und die Methoden kontinuierlich weiter. Du stellst sicher, dass die Qualitätsanforderungen unserer Kunden abgedeckt werden und dass die Arbeiten innerhalb der vereinbarten Termine und Kosten abgeschlossen werden. Nach einer Einarbeitungszeit unterstützt Du das Team zusätzlich auch in fachlichen Themen in der Rolle als PO oder BA.

Deine Rolle

Leitung von agilen Teams im Bereich Software -Wartung und -Weiterentwicklung mit Fokus auf Data Warehouse/Reporting sowie Datenmigration aus Fremdsystemen in unser moderne Steuerlösung

Zusammen mit unseren Kunden, Teams und Nearshore-Partnern "Best Practices" in der Softwareentwicklung implementieren und die Kundenzufriedenheit steigern

Ausbau und Führung eines multidisziplinären Teams in personeller, organisatorischer und fachlicher Hinsicht

Coaching und Unterstützung der Teammitglieder

Das Thema Software-Delivery bei der Abraxas aktiv mitgestalten

Förderung, Begleitung und Verankerung der agilen Denk- und Arbeitsweise in der Software- und Produktentwicklung

Mitarbeit bei der Budgetierung, Planung und Controlling im Rahmen Deines Verantwortungsgebiets

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung in der Informatik oder Wirtschaftsinformatik

Mehrjährige fundierte Berufserfahrung in der Software-Entwicklung von komplexen, vernetzten Projekten

Sehr gute Kenntnisse und einschlägige Erfahrung in den folgenden Technologien: Java, Spring Boot, JBoss, Docker, Kubernetes, Gitlab, Kenntnisse in Micro-Services, Maven von Vorteil

Erfahrung mit SQL Datenbanken (Oracle, Postgre, Hibernate, Liquibase), Datenstrukturen und DWH/BI Architekturen

Ausgewiesene Führungserfahrung von einem Team mit mind. 5 – 10 Mitarbeitenden

Neue Herausforderungen und Verantwortungübernimmst du gerne – unterstützt vom Team und Management

Du bist initiativ, selbständig, kommunikativ und humorvoll und arbeitest gerne qualitätsbewusst und strukturiert

Du kommunizierst intern und extern stufengerecht

Sehr gute Deutsch- (mind. C1) und Englischkenntnisse

Deine Benefits

Bis zu 60 % Home-Office bei einem 100 % Pensum möglich

Ferienkauf (2 Wochen pro Jahr)

41h Woche mit flexiblen Arbeitszeiten bei einem Vollzeitpensum

Mind. 25 Tage Ferien pro Jahr

Förderung von Weiterbildungen zu 100 % finanziell oder zeitlich

Kostenloses SBB-Halbtax-Abo für alle Mitarbeitenden

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