Spezialist*in finanzielles Performance-Management und …, Zürich (Kreis 11)
Spezialist*in finanzielles Performance-Management und …, Zürich (Kreis 11)
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Zürich (Kreis 11), Schweiz
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Aufgegeben: vor weniger als einem Monat
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Anzeigentext
Wir suchen eine erfahrene und lösungsorientierte Persönlichkeit, die mit Verständnis für betriebswirtschaftliche, finanzielle und IT-bezogene Zusammenhänge unsere Produktstrukturen durch Benchmarking und vergleichende Analysen im Bereich der funktionalen IT weiterentwickelt. Wenn du Freude daran hast, Verantwortung zu übernehmen und strategische Ansätze zu gestalten, dann bewirb dich jetzt.Kernaufgaben
Identifikation von Synergiepotenzialen und wirtschaftliche Bewertung der bestehenden IT-Strukturen, inklusive der Validierung von Heterogenität der Commodity IT zur Unterstützung der Servicebündelung Konzept und Vorgehen bei der Auswahl eines passenden Benchmark‑Providers und des Methodenansatzes sowie Definition klarer Ziele und Meilensteine für eine effiziente UmsetzungAufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu Stakeholdern. Förderung einer lösungsorientierten Zusammenarbeit durch Analyse komplexer Herausforderungen und Entwicklung praxisnaher Ansätze mit interdisziplinären Teams Unterstützung zur Konzeption, Weiterentwicklung und kontinuierliche Optimierung unserer Service‑ und Vorhabenstruktur, um klare Verantwortlichkeiten zu schaffen, Transparenz zu erhöhen und die strategische Ausrichtung sicherzustellenMehrjährige Erfahrung
in der Leitung von IT‑Projekten, idealerweise im strategischen Umfeld. Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
in Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung Deutsch (fliessend)
Englisch (sehr gute Kenntnisse)
Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden, gepaart mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge Fähigkeit, in einer organisationsübergreifenden (Matrix‑)Struktur effektiv zu agieren, unterschiedliche Interessen zu koordinieren und Teams sowie Stakeholder ohne direkte Weisungsbefugnis erfolgreich zu steuern.Erfahrung in Analysen, Benchmarking, Marktforschung, Performance Management oder Consulting Was wir dir bieten
Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co‑Working‑Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung Mobil‑flexibles Arbeitsmodell
Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40 % Home Office) Zentraler Arbeitsort
Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke) Sozialleistungen
Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen Gestaltungs‑ und Entscheidungsspielraum
Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln Gezielte Förderung
Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen Wir leben Chancengleichheit für alle Bewerber*innen.
#J-18808-Ljbffr
Identifikation von Synergiepotenzialen und wirtschaftliche Bewertung der bestehenden IT-Strukturen, inklusive der Validierung von Heterogenität der Commodity IT zur Unterstützung der Servicebündelung Konzept und Vorgehen bei der Auswahl eines passenden Benchmark‑Providers und des Methodenansatzes sowie Definition klarer Ziele und Meilensteine für eine effiziente UmsetzungAufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu Stakeholdern. Förderung einer lösungsorientierten Zusammenarbeit durch Analyse komplexer Herausforderungen und Entwicklung praxisnaher Ansätze mit interdisziplinären Teams Unterstützung zur Konzeption, Weiterentwicklung und kontinuierliche Optimierung unserer Service‑ und Vorhabenstruktur, um klare Verantwortlichkeiten zu schaffen, Transparenz zu erhöhen und die strategische Ausrichtung sicherzustellenMehrjährige Erfahrung
in der Leitung von IT‑Projekten, idealerweise im strategischen Umfeld. Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
in Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung Deutsch (fliessend)
Englisch (sehr gute Kenntnisse)
Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden, gepaart mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge Fähigkeit, in einer organisationsübergreifenden (Matrix‑)Struktur effektiv zu agieren, unterschiedliche Interessen zu koordinieren und Teams sowie Stakeholder ohne direkte Weisungsbefugnis erfolgreich zu steuern.Erfahrung in Analysen, Benchmarking, Marktforschung, Performance Management oder Consulting Was wir dir bieten
Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co‑Working‑Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung Mobil‑flexibles Arbeitsmodell
Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40 % Home Office) Zentraler Arbeitsort
Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke) Sozialleistungen
Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen Gestaltungs‑ und Entscheidungsspielraum
Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln Gezielte Förderung
Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen Wir leben Chancengleichheit für alle Bewerber*innen.
#J-18808-Ljbffr
Highlights
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FirmennameMigros Gruppe
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JobtitelSpezialist*in finanzielles Performance-Management und Benchmarking
Sicherheitstipps
Recherchieren Sie im Internet nach dem Arbeitgeber.
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Die Anzeige Spezialist*in finanzielles Performance-Management und … wurde bei Locanto in der Rubrik Opfikon Finanzen, Banken, Versicherung veröffentlicht.
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