Dipl. Pflegefachfrau HF / FH 50-100% Akutgeriatrie (m/w/d), Männedorf

Dipl. Pflegefachfrau HF / FH 50-100% Akutgeriatrie (m/w/d) Sie möchten ältere Menschen in einer sensiblen Lebensphase professionell begleiten und Ihre Fachkompetenz in einem dynamischen Akutspital einbringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Start nach Vereinbarung

Spital Männedorf – Dein ganz besonderer Arbeitsort. Ob ein kleines „Danke“ oder ein morgendliches „Grüezi“ - bei uns stehen echte Wertschätzung und Menschlichkeit im Vordergrund. Die Nähe in unserem Haus macht den Alltag unkompliziert und ermöglicht patientenzentrierte Arbeit auf höchstem Niveau.In einem Umfeld, in dem interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe selbstverständlich ist, bieten wir individuelle Behandlungen von der medizinischen Erstversorgung bis zur Rehabilitation.

Das Wesen deiner Tätigkeit:

Ganzheitliche und ressourcenorientierte Pflege von akutgeriatrischen Patientinnen und Patienten

Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess (Assessment, Planung, Umsetzung, Evaluation)

Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzt:innen und Therapeut:innen

Koordination und Organisation der Pflegeabläufe im Alltag

Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Pflegequalität

Die Basis deiner Leistung:

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF oder FH

Idealerweise Erfahrung im akutgeriatrischen oder internistischen Bereich

Hohe Sozialkompetenz und Wertschätzung im Umgang mit älteren Menschen

Belastbarkeit sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

Die Vorzüge deiner Position:

Selbstplanung der Dienste für mehr Mitbestimmung im Arbeitsalltag

Engagiertes, unterstützendes Team

Attraktive Anstellungsbedingungen

Flexible Arbeitszeitmodelle (50–100%) für eine gute Work-Life-Balance

Benefits Schönste Lage direkt am See, Spitalboote und Seehüsli für Mitarbeitende

Preisgünstiges Essen aus hochwertiger Küche, ZVV Bonuspass und vergünstigte Parkplatzmiete

Flexible und schöne KiTa, sowie Teilzeitpensen – für mehr Work-Life-Balance

Gemeinsame Aktivitäten wie Ski- und Wandertag, Neujahrsessen, Mitarbeiterfest u.v.m

Betriebliches Gesundheitsmanagement, sowie Vergünstigungen für Massagen, Pilates u.v.m.

Kostengünstige Personalzimmer für die ersten 8 Monate nach Einstellung für Personal aus dem Ausland

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