Revisor*in Finanzinspektorat (80-100 %), Lucerne

Du willst Verantwortungübernehmen und die Stadt Luzern mit deiner Expertise weiterbringen. Du prüfst, hinterfragst und entwickelst Prozesse weiter – immer mit Blick auf eine moderne und wirkungsvolle Verwaltung. Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Revisor*in Finanzinspektorat (80-100 %)

Deine Aufgaben

- Du führst interne Revisionen in den städtischen Dienstabteilungen durch und stellst sicher, dass öffentliche Mittel ordnungsgemäss, rechtmässig und wirtschaftlich eingesetzt werden. - Du entwickelst praxisnahe Empfehlungen, die über die reine Feststellung von Mängeln hinausgehen und die operative Umsetzung in der Verwaltung unterstützen.- Du bist mitverantwortlich für die Prüfung der Jahresrechnung der Stadt Luzern. - Zudem bis du für die Mitarbeit sowie Leitung von externen eingeschränkten Revisionen bei stadtnahen Organisationen verantwortlich.

Dein Profil

- Du verfügst über ein Diplom als Wirtschaftsprüfer*in oder einen vergleichbaren Abschluss. - Du bringst einige Jahre Erfahrung im Bereich der externen oder internen Revision mit. Eine Zulassung als Revisionsexpert*in bei der RAB ist wünschenswert. - Analytisches Denken, betriebswirtschaftliche Prozesse sowie das politische Umfeld wecken dein Interesse.- Du arbeitest selbstständig, zeigst Eigeninitiative und verfügst über gute kommunikative Fähigkeiten.

Das Finanzinspektorat ist das oberste Fachorgan der Finanzaufsicht der Stadt Luzern. Es unterstützt den Grossen Stadtrat, den Stadtrat und die Direktionen bei der Erfüllung ihrer gesetzlichen Aufsichtstätigkeit. Das Finanzinspektorat ist fachlich selbstständig und unabhängig und administrativ der Stadtkanzlei zugeordnet.

1900 Mitarbeitende, 1200 Lehrpersonen undüber 60 Lernende in 12 Berufen: Die Stadt Luzern ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region – und gleichzeitig nahbar und sympathisch. Gemeinsam engagieren wir uns für die Stadt und die Bevölkerung. Dabei bieten wir viel Gestaltungsspielraum und leben ein unkompliziertes Miteinander. Wir fördern mobiles Arbeiten sowie die interne und externe Weiterbildung. Und: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Kernanliegen.

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