Team Lead Engineering Product Data Management, Mägenwil

Wir gehören sowohl im B2C als auch im B2B zu den führenden Onlineshops der Schweiz – eine in Europa nahezu einzigartige Kombination. Dahinter steht eine der modernsten Logistiken des Kontinents: hochautomatisiert, skalierbar und mit weiterem Ausbaupotenzial. Da Roland Brack 100 % der Anteile hält, bestimmen wir unseren Kurs selbst, unabhängig von kurzfristigen Aktionärsinteressen und mit der Überzeugung, dass es immer noch besser geht.

Das erwartet dich

Du bringst Neugier, Teamspirit und Lernbereitschaft mit und gestaltest nicht nur die Umsetzung, sondern auch Architektur, Qualität und die Frage, was überhaupt gebaut werden soll.

Du arbeitest in Variationen von Scrum oder Kanban. Auch Engineers rollen im Refinement dieÄrmel hoch und bringen sich aktiv in Architektur- und Produktfragen ein.

Dich erwarten viel Gestaltungsspielraum und die Chance, die Kultur im Team zu shapen und Impact auchüber Teamgrenzen hinweg zu erzielen.

Gleichzeitig gibt es genug Legacy, Komplexität und gewachsene Strukturen, um mit Resilienz und einem klaren Blick wirklich etwas zu bewegen und Systeme Schritt für Schritt besser zu machen.

Das bringst du mit

Mehrere Jahre Führungserfahrung in cross‑funktionalen Produktteams – idealerweise in verteilten Systemen im E‑Commerce oder ähnlichen Domänen.

Du hast Konzepte wie Psychological Safety, OKRs, situative Führung und eine offene Feedbackkultur wirksam in der Praxis etabliert.

Du verstehst dich als Servant Leader und lebst eine wachstumsorientierte Feedbackkultur aktiv vor.

Du gehst komplexe Themen mit Ausdauer und Resilienz an und bist auch in schweren Zeiten optimistisch und motivierend.

Du arbeitest eng mit Product Managers zusammen, verstehst Probleme wirklich und denkst aus Nutzer- und Business‑Sicht.

Du schätzt echte Agilität, kurze Iterationen, schnelles Lernen und dateninformierte Entscheidungen.

Du bist ein starker Verfechter von "You build it, you own it" und hast Erfahrung in Umgebungen mit mehrmal täglichem CI/CD‑Releasing.

Du siehst Konzepte wie DDD, Hexagonal Architecture, Event‑Driven Architecture, SOLID, Feature Flags, automatisiertes Testing oder Dependency Injection nicht als Buzzwords, sondern als Werkzeuge, die du pragmatisch einsetzt.

Du hast Freude an Pair Programming, Whiteboard‑Sessions und Code Reviews.

Mit deiner warmen Persönlichkeit, wertschätzender Kommunikation und einer guten Portion Humor formst du eine starke Teamkultur.

Wahrscheinlich passen wir nicht so gut zusammen, wenn du

Frameworks wie SAFe oder Projekte präferierst, die mit einem Lastenheft beginnen.

Du hast vorwiegend in hochregulierten Bereichen gearbeitet und keine Erfahrung in einem schnelllebigen, produktorientierten Umfeld mit verteilten Systemen.

Du fühlst dich wohler bei Rollenmodellen, in denen Infrastruktur, Backend, Frontend, Testing und Produktdenken klar voneinander getrennt sind.

Du erwartest Anforderungen schon fix fertig formuliert, statt sie gemeinsam mit dem Product Management zu schärfen und Kunden wirklich zu verstehen.

Du siehst Weiterbildung vor allem als Verantwortung des Arbeitgebers und nicht aus eigenem Interesse weiter dazulernen (z. B. "on the job", außerhalb an einem Abend‑Event oder einfach ein Buch liest).

Du bist von imperfekten Systemen mehr frustriert als motiviert.

Du trennst Arbeit und gute Laune strikt voneinander.

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