Mandatsleiter Treuhand und Beratung (w/m/d) 80-100%, Affoltern am Albis

Deine Karriere im Treuhand Deine Karriere im Treuhand

Du gestaltest den Wandel im Treuhand aktiv mit und bringst dich als interdisziplinär Berater und Sparringpartner für unsere Kundinnen und Kunden ein. Du willst Verantwortung übernehmen, dich weiterentwickeln und Teil eines starken Teams werden? Dann passt du perfekt zu uns.

Das bewegst du

Du führst und koordinierst die Mandate in den Bereichen Finanz- und Lohnbuchhaltung – inklusive MWST-Abrechnungen, Zwischen- und Jahresabschlüssen sowie Steuererklärungen

Du berätst nationale Kundinnen und Kunden kompetent zu Fragen rund um Rechnungswesen, Steuern und Sozialversicherungen

Du coachst die dir zugeteilten Sachbearbeitenden und begleitest sie in ihrer fachlichen Weiterentwicklung

Du wirkst beim Ausbau neuer Geschäftsbeziehungen aktiv mit und unterstützt Kunden in abwechslungsreichen temporären Stellvertretungsmandaten

Du setzt digitale Technologien gezielt ein, um Prozesse zu optimieren und innovative Lösungen zu entwickeln

Damit gelingt es dir

Du verfügst über einen eidg. Fachausweis Treuhand oder Finanz- und Rechnungswesen

Du denkst mit– und manchmal auch quer –, um für deine Kunden die besten Lösungen zu finden

Du behältst in hektischen Phasen den Überblick und arbeitest pragmatisch sowie ausdauernd

Du pflegst enge, vertrauensvolle Kundenbeziehungen und kommunizierst stets auf Augenhöhe

Du bringst mehrere Jahre Praxiserfahrung im Treuhandbereich mit und kommunizierst fliessend auf Deutsch

Du fühlst dich in einem digitalen, dynamischen und wertschätzenden Umfeld wohl und arbeitest gerne mit modernen Treuhand-Technologien

Was wir dir bieten Vielseitige Tätigkeiten

Ganzheitlicher Einblick in viele Unternehmen

Frühe Übernahme von Verantwortung möglich

Interdisziplinäres Arbeiten mit Fachspezialisten

Persönliche Entwicklung

Unterstützung externer Weiterbildungen

Breites internes Seminarangebot

Förderprogramm für Führungskräfte

Auslandaufenthalte möglich (Secondment)

Individuelle Förderung

Jahresarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten

Kompensation von Mehrstunden

Homeoffice / ortsunabhängiges Arbeiten möglich

Möglichkeit unbezahlten Urlaubs (Sabbatical)

Work-Life-Balance– bei uns keine leere Phrase, sondern gelebter Alltag

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