Praktikum HR (m/w/d) 50-80%, Frauenfeld
Praktikum HR (m/w/d) 50-80%, Frauenfeld
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Frauenfeld, Schweiz
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Zuletzt geändert: vor weniger als einem Monat
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Anzeigentext
Einstieg ins HR mit Praktikum für 6 - 12 Monate in Frauenfeld
Wir sind eine inhabergeführte Retail-Holding mit rund 170 Mitarbeitenden. HR ist eine kleine, schlagkräftige Einheit. Recruiting, Administration und operative Umsetzung liegen direkt im Team. Du unterstützt uns im Tagesgeschäft und erhältst Einblick in alle HR-Prozesse.
Deine Aufgaben
Unterstützung im Recruiting (Inserate, Vorauswahl, Terminorganisation)
Mitarbeit in der HR-Administration vom Eintritt bis Austritt
Pflege der Personaldossiers und Stammdaten
Unterstützung bei Arbeitsverträgen, Bestätigungen und Zeugnissen
Mithilfe bei Onboarding neuer Mitarbeitender
Unterstützung bei Zeitwirtschaft und Absenzenmanagement
Mitarbeit bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen
Unterstützung bei interner Kommunikation und HR-Dokumenten
Allgemeine administrative Aufgaben im HR
Unsere Erwartungen
Interesse an HR und Personaladministration
Kaufmännische Ausbildung, Studium oder Weiterbildung im HR von Vorteil
Auch motivierte Quereinsteiger mit administrativer Erfahrung willkommen
Strukturierte und genaue Arbeitsweise
Diskret und zuverlässig
Selbstständig und hands-on
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute MS-Office Kenntnisse
Was wir bieten
Breiter Einblick in alle HR-Bereiche
Kleines Team und direkte Zusammenarbeit mit der HR-Leitung
Verantwortung und eigene Aufgabenbereiche
Dynamisches Retail-Umfeld
Kurze Entscheidungswege
Möglichkeit zur Weiterentwicklung im HR
Dauer: 6 bis 12 Monate Start: 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung
#J-18808-Ljbffr
Wir sind eine inhabergeführte Retail-Holding mit rund 170 Mitarbeitenden. HR ist eine kleine, schlagkräftige Einheit. Recruiting, Administration und operative Umsetzung liegen direkt im Team. Du unterstützt uns im Tagesgeschäft und erhältst Einblick in alle HR-Prozesse.
Deine Aufgaben
Unterstützung im Recruiting (Inserate, Vorauswahl, Terminorganisation)
Mitarbeit in der HR-Administration vom Eintritt bis Austritt
Pflege der Personaldossiers und Stammdaten
Unterstützung bei Arbeitsverträgen, Bestätigungen und Zeugnissen
Mithilfe bei Onboarding neuer Mitarbeitender
Unterstützung bei Zeitwirtschaft und Absenzenmanagement
Mitarbeit bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen
Unterstützung bei interner Kommunikation und HR-Dokumenten
Allgemeine administrative Aufgaben im HR
Unsere Erwartungen
Interesse an HR und Personaladministration
Kaufmännische Ausbildung, Studium oder Weiterbildung im HR von Vorteil
Auch motivierte Quereinsteiger mit administrativer Erfahrung willkommen
Strukturierte und genaue Arbeitsweise
Diskret und zuverlässig
Selbstständig und hands-on
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute MS-Office Kenntnisse
Was wir bieten
Breiter Einblick in alle HR-Bereiche
Kleines Team und direkte Zusammenarbeit mit der HR-Leitung
Verantwortung und eigene Aufgabenbereiche
Dynamisches Retail-Umfeld
Kurze Entscheidungswege
Möglichkeit zur Weiterentwicklung im HR
Dauer: 6 bis 12 Monate Start: 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung
#J-18808-Ljbffr
Highlights
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FirmennameSF Retail Holding AG
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JobtitelPraktikum HR (m/w/d) 50-80%
Sicherheitstipps
Lehnen Sie Jobangebote ab, die im Voraus Geld für Arbeitsmaterialien verlangen.
Weitere Informationen zur Anzeige
Die Anzeige Praktikum HR (m/w/d) 50-80% wurde bei Locanto in der Rubrik Frauenfeld Beratung, Recht veröffentlicht.
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