Collaboratrice / Collaborateur Operational Technology, Cheseaux-sur-Lausanne

Rejoignez Bell Food Group et façonnez avec nous l’avenir de l’alimentation ! Chez Bell Food Group, acteur majeur de l’industrie agroalimentaire, nous allions tradition et innovation pour créer des produits de qualité qui séduisent des millions de personnes. Apportez votre passion, votre créativité et vos talents – de belles opportunités de carrière vous attendent!

Vos tâches

Intégrer et maintenir les installations basées sur des CPU Siemens

Participer au support et au cycle de vie des installations existantes et nouvelles

Exploiter et assurer le support des systèmes OT/IoT sur site, incluant la configuration, la mise en service, la maintenance, le support niveau 1/2 (dépannage, diagnostic, interventions à distance), la surveillance et le suivi des installations, la gestion des sauvegardes et plans de reprise, ainsi que la gestion des changements et mises à jour des systèmes.

Contribuerà l’intégration des systèmes d’automatisation dans la structure Bell Suisse

Participerà des projets d’automatisation et à l’amélioration continue des installations

Assurer la séparation et le traitement des composants OT dans un réseau dédié

Participerà la mise en œuvre de mesures de sécurité OT/IoT simplifiées

Assurer le bon fonctionnement des systèmes d’étiquetage

Ce que vous apportez

Formation technique (CFC, ES ouéquivalent) en automation, électricité, informatique industrielle ou similaire

Expérience pratique avec PLC (idéalement Siemens S7 / TIA Portal) et systèmes de supervision

Connaissances de base en réseaux industriels ou IT

Expérience en environnement industriel (production, logistique ou process)

Méthode de travail autonome, structurée et orientée solutions

Capacité à intervenir efficacement sur le terrain et à collaborer avec différents interlocuteurs

Langues : français et allemand courant, anglais un atout

Personnalité fiable, flexible, proactive et résistante au stress

Ce que nous proposonsÉquilibre entre vie professionnelle et vie privée Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée est important pour nous. Vous bénéficiez d’au minimum 25 jours de vacances ainsi que d’un système transparent de saisie électronique du temps de travail. Cela vous permet de compenser d’éventuelles heures supplémentaires de manière flexible par des jours de congé supplémentaires.

Restauration L'art culinaire nous tientà cœur : des repas fraîchement préparés dans notre restaurant du personnel, un menu de midi avec soupe et salade, de l’eau, du thé et des fruits gratuits ainsi que des produits de qualité à prix fortement réduits vous attendent dans notre magasin d'usine.

Mobilité Profitez d’un accès pratique aux transports publics, de participations attrayantes aux frais de déplacement ainsi que d’un nombre suffisant de places de stationnement dans le parking.

Possibilités de développement professionnel Développez vos connaissances grâce à des offres de formation continue étendues, des formations de qualité au Centre de formation Coop et de nombreuses possibilités d'évolution personnelle.

Santé Votre bien‑être nous tient à cœur : profitez de notre gestion de la santé, des primes de présence, de chèques Reka à prix réduit, de rabais exclusifs pour le personnel et de participations aux abonnements de fitness pour la santé et le plaisir.

Événements d'entreprise Vivez des moments inoubliables lors de nos événements de service et renforcez l’esprit d’équipe en participant à la course d’entreprise, à faire la fête, bouger ensemble et nouer des contacts.

Salaires et avantages conformes au marché Assurez votre avenir grâce à notre plan de prévoyance supérieur à la moyenne, bénéficiez de primes d’ancienneté, de fin d’année et de primes attractives pour les recommandations de personnel. De plus, vous recevez une carte de réduction du personnel de Coop et nous prenons en charge les deux tiers des cotisations à la caisse de pension.

Employeur favorableà la famille Organise your working hours flexibly with part‑time models, wear professional work clothes and experience an inclusive working environment where diversity is valued and encouraged.

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