Rejoignez le Vivier de Talents Techniques Otis Vaud– …, Romanel-sur-Lausanne

Rejoignez le Vivier de Talents Techniques Otis Vaud– Installation, Service&Modernisation

Rejoignez le Vivier de Talents d’Otis Suisse – Région Vaud

*Remarque importante

Ce poste fait partie de notre vivier de talents. S’il n’existe pas d’opportunité ouverte correspondant immédiatement à votre profil, nous serons ravis d’ajouter votre candidature à notre base de professionnels qualifiés et nous vous contacterons dès qu’un rôle adapté se libère.

Pourquoi Otis ?

Chez Otis, leader mondial du transport vertical, nous améliorons chaque jour la mobilité urbaine grâce à l’innovation, la sécurité et l’excellence opérationnelle. Rejoindre Otis, c’est évoluer dans une entreprise où :

- La sécurité passe avant tout

- La qualité est un engagement quotidien

- L’éthique, la collaboration et la croissance guident nos actions

- Les collaborateurs sont au cœur de la réussite

Votre futureéquipe - Talent Otis Vaud

Nous recherchons en permanence des professionnels passionnés pour rejoindre nos équipes :

- Monteurs / Installateurs

- Techniciens de service

- Techniciens Repair / Modernisation

Si vousêtes motivé par la technologie, l’innovation et un service client irréprochable, votre place est peut-être parmi nous.

Vos compétences&votre profil

Nous serions ravis d’échanger avec vous si vous disposez de :

- Un CFC d’électricien, électronicien, mécano-électro, mécanicien, polymécanicien ou formation équivalente

- Plusieurs années d’expérience dans le domaine technique, idéalement dans l’ascenseur

- Une résidence dans un rayon de 30 km du lieu de départ de service

- La maîtrise du français (niveau courant indispensable)

- Un permis de conduire valable en Suisse

- Une capacité et un confort pour travailler en hauteur

Ce que nous vous offrons

Chez Otis, la culture d’entreprise est un pilier essentiel. Nos valeurs – Les Absolus Otis – guident nos actions quotidiennes et créent un environnement où chacun peut évoluer et s’épanouir.

Nous proposons :

- Une rémunération compétitive, alignée avec les standards locaux

- Un 13? mois

- Des primes liées aux résultats

- Une contribution de l’entreprise à vos cotisations santé et prévoyance

- Les avantages du comité d’entreprise

- 5 semaines de vacances

- Jusqu’à 5 jours de pont à Noël (selon les rôles)

Envie de faire partie de l’aventure Otis ?

Transmettez-nous votre candidature pour rejoindre notre vivier de talents.