Personal Sachbearbeiterin 50%, Grabs

Rolle und Verantwortlichkeiten

Verantwortung für die gesamte Personaladministration von Ein- bis Austritt

Pflege und Verwaltung der Zeiterfassung sowie der Personaldaten

Unterstützung im Rekrutierungsprozess und bei der Betreuung neuer Mitarbeitender

Organisation und Koordination von Schulungen sowie Weiterbildungen

Allgemeine administrative und organisatorische Unterstützung der Geschäftsleitung

Kommunikation und Korrespondenz mit Behörden, Ämtern

Betreuung des Empfangs sowie der Telefonzentrale

Bearbeitung der eingehenden und ausgehenden Post

Allgemeine administrative Tätigkeiten im Tagesgeschäft

Qualifikationen und Fähigkeiten

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Erfahrung in der Personaladministration HR und im administrativen Bereich

Gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts von Vorteil

Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)

Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

Freundliches und professionelles Auftreten

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

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