Coach/Jobcoach mit Gruppenaktivitäten 80 %, Brugg

Coach/Jobcoach mit Gruppenaktivitäten 80 % Sie möchten Menschen auf ihrem Weg zurück in den Arbeitsmarkt begleiten und nachhaltige Perspektiven schaffen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wer wir sind VISIO COACHING begleitet Menschen individuell auf ihrem Weg zurück in den ersten Arbeitsmarkt. Im Zentrum steht dabei die Förderung fachlicher, sozialer und methodischer Kompetenzen – mit Herz, Erfahrung und Engagement.Standort Brugg| Stellenantritt nach Vereinbarung Ihre Aufgaben bei uns In dieser vielseitigen Positionübernehmen Sie eine zentrale Rolle im Coaching und Jobcoaching unserer Teilnehmenden: Fallführung&Koordination: Gesamtverantwortung für die Fallführung inkl. laufender Abstimmung mit dem Auftraggeber, Sicherstellung eines strukturierten Berichtswesens sowie aktive Pflege aller relevanten Schnittstellen Beratung&Begleitung: Unterstützung der Klienten bei der Rückkehr in den ersten Arbeitsmarkt oder beim Erhalt bzw. Finden einer neuen Arbeitsstelle Individuelle Lösungen: Entwicklung massgeschneiderter Strategien in enger Zusammenarbeit mit unserem Auftraggeber, der Invalidenversicherung Förderung der Entwicklung: Ressourcen erkennen, persönliche Weiterentwicklung fördern und neue Wege aufzeigenJobcoaching: Standortbestimmungen durchführen, Persönlichkeitsprofile erstellen und Selbstvermarktung stärken Netzwerk&Akquisition: Aktive Akquisition von Arbeitsplätzen oder Arbeitseinsätzen – unter Nutzung Ihres bestehenden Netzwerks und dem Aufbau neuer Kontakte in der Wirtschaft Workshops&Gruppenaktivitäten: Vorbereitung und Durchführung wöchentlicher Workshops zu unterschiedlichen Themen sowie Begleitung und Durchführung weiterer Gruppenaktivitäten. Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung auf Stufe FA, CAS, FH oder ähnlich in Personalmanagement, Integration, Coaching oder Führung (z. B. HR-Fachfrau/-mann, betrieblicher Mentor/in, Fachfrau/-mann für Arbeitsintegration) zwingend erforderlichSVEB 1 (Zertifikat Kursleiter/in) von Vorteil Ausgewiesene Berufserfahrung in der Arbeitsintegration, im Personalmanagement, im Eingliederungs-, Beratungs- oder Sozialversicherungsbereich Unternehmerisches Denken und Handeln sowie hohe Eigeninitiative Belastbarkeit, Organisationstalent und die nötige Gelassenheit im AlltagDienstleistungsorientiert, Reflektionsfähigkeit, Einfühlungsvermögen mit einer Prise Humor Stilsicheres Deutsch sowie ein versierter Umgang mit MS-Office und weiteren PC-Anwendungen Das erwartet Sie bei uns Abwechslungsreiche, selbstständige Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum Motiviertes, kollegiales Team mit flachen HierarchienOffene Kommunikation und eine unterstützende, wertschätzende Arbeitsatmosphäre Ergonomische Arbeitsplätze und zentrale Lage Attraktive Anstellungsbedingungen: 27 Ferientage, 40-Stunden-Woche Gelebte Teamkultur – unter anderem an unserem zweitägigen Teamevent Perspektive und Entwicklung: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung – intern oder extern, finanziert oder mit KostenbeteiligungHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr Sie kennenzulernen und auf Ihre elektronische Bewerbung, welche Sie bitte ausschliesslichüber das Bewerbungstool einreichen. Eingehende Bewerbungen über einen anderweitigen Kanal können leider nicht berücksichtigt werden. jid4daaaa3a jit0623a jiy26a