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Projektleiter:in Erneuerbare Energien mit Potenzial zur …, Brugg AG

Projektleiter:in Erneuerbare Energien mit Potenzial zur …, Brugg AG
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Gestalten Sie die Energiezukunft – mit Verantwortung und Perspektiven Unsere Auftraggeberin ist ein unabhängiges, regional verankertes KMU im Schweizer Energiesektor. Mit einem kleinen, engagierten Team realisiert sie seit vielen Jahren nachhaltige und wirtschaftliche Energielösungen für Immobilien-, Areal- und Infrastrukturprojekte. Der Fokus liegt auf praxisnahen, individuell abgestimmten Lösungen – von der erneuerbaren Strom- und Wärmeerzeugung über die Verteilung bis hin zu Betrieb und Optimierung der Anlagen. Neben der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Modernisierung der eigenen Anlagen baut das Unternehmen seine Marktaktivitäten gezielt aus: Das bestehende Know-how wird zunehmend auch externen Kunden zur Verfügung gestellt. Dabei plant und realisiert die Auftraggeberin ganzheitliche Energielösungen wie Photovoltaikanlagen, Energiespeichersysteme sowie klassische Elektroinstallationen – von der Konzeption bis zur Umsetzung. Im Zuge des kontinuierlichen Wachstums und zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte, unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Projektleiter:in Erneuerbare Energien mit Potenzial zur Stv. Geschäftsführung In dieser vielseitigen Schlüsselposition übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für anspruchsvolle Projekte im Bereich erneuerbarer Energien – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Dabei bringen Sie Ihre technische Expertise gezielt ein, steuern externe Partner und Fachplaner, treiben innovative Energielösungen voran und gestalten aktiv die Weiterentwicklung des Unternehmens mit, inklusive Perspektive auf eine stellvertretende Führungsfunktion. Aufgaben Bauherrenseitige Leitung und Steuerung interdisziplinärer Projekte im Bereich erneuerbarer Energien, insbesondere in der Solar- und Wärmetechnik, mit Gesamtverantwortung für einen reibungslosen Ablauf von der Planung bis zur Umsetzung Analyse bestehender Anlagen und Prozesse in der Gebäudetechnik sowie Entwicklung nachhaltiger und wirtschaftlicher Optimierungsmassnahmen inklusive Begleitung der Umsetzung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme Gesamtverantwortung für Qualität, Kosten und Termine der betreuten Projekte sowie Sicherstellung einer effizienten und zielgerichteten Realisierung durch strukturierte Planung und vorausschauendes Handeln Aktive Unterstützung der Geschäftsführung in operativen und strategischen Fragestellungen sowie Übernahme der Stellvertretung des Geschäftsführers bei Abwesenheit Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Unternehmens und an zukunftsorientierten Entscheidungen im Energieumfeld Qualifikation Abgeschlossene elektrotechnische Grundausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung oder eine Spezialisierung in Energie- und Umwelttechnik, Gebäudetechnik bzw. Gebäudeautomation – oder eine gleichwertige Qualifikation im entsprechenden Fachgebiet Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise im Umfeld der Energie-, Elektro- oder Gebäudetechnik, verbunden mit einem fundierten technischen Verständnis Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, hohe Organisationsstärke sowie die Fähigkeit, Teams zielgerichtet zu führen und zu motivieren Hohe Eigeninitiative und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen sowie die Weiterentwicklung eines Unternehmens aktiv mitzugestalten Benefits Spannende und vielseitige Aufgabe mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Kollegiales, junges und engagiertes Team mit wertschätzendem Umgang Strukturierte Einarbeitung sowie gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und flexible Arbeitsmodelle Möchten Sie Ihre Erfahrung in der Projektleitung gezielt einsetzen, anspruchsvolle Energieprojekte vorantreiben und gleichzeitig unternehmerische Verantwortung übernehmen? Dann freut sich Claude Wiesbauer auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Absolute Diskretion ist dabei selbstverständlich.
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Jobangebote, bei denen keinerlei Berufserfahrung erwartet wird, sind selten seriös.
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