Cadre infirmier responsable d unite de soins, Delémont

La Résidence Grande Fontaine est un établissement médico-social de 84 lits, accueillant des clients relevant de la gériatrie et de la psychiatrie de l âge avancé en long et court séjour ainsi qu en accueil de jour. Institution à taille humaine, nous avons à cœur d accompagner les résidents auquotidien selon la méthode Montessori en respectant leur rythme de vie. L établissement prévoit d augmenter sa capacité d accueil à 124 lits et de diversifier ses services avec notamment la construction d un nouvel EMS dont l ouverture est prévue prochainement. Dans le cadre de la nouvelle organisation des soins, nous recherchons: Infirmier responsable d unité de soins 80%-100%Votre profil- Diplôme Infirmier HES ou diplôme étranger reconnu par la Croix Rouge Suisse- CAS en management ou titre jugé équivalent- Expérience confirmée d au moins 3 ans dans une fonction d IRUS et/ou similaire- Leadership affirmé, capacité à fédérer, soutenir et développer les équipes- Expérience avérée en gériatrie et/ou aux besoins des résident·e·s et de leurs proches- Excellentes compétences organisationnelles et gestion des priorités- Sens aigu des responsabilités, proactivité, fiabilité- Forte aisance relationnelle et communication claire- Maitrise des outils informatiques Vos responsabilités- Organiser le fonctionnement quotidien de l unité (gestion des priorités, continuité des soins)- Encadrer, accompagner et évaluer les collaborateurs- Participer aux recrutements et au développement des équipes- Planifier les admissions en collaboration avec les partenaires internes- Participer aux soins afin de maintenir une vision actualisée du terrain- Être l interlocuteur de référence pour les résident·e·s et leurs proches- Assurer le relais entre l Infirmier Responsable de Site, la Cheffe du service des soins et l équipe- Garantir la qualité et la sécurité des soins- Participer aux projets institutionnels et groupes de travail Nous offrons- Un poste à responsabilité et porteur de sens au sein d une institution moderne et à taille humaine- Unmodèle de management favorisant un équilibre vie privée et vie professionnelle- Un cadre de travail motivant au sein d une institution engagée et en constante évolution- Une culture institutionnelle fondée sur des valeurs humaines fortes et partagées- Une équipe engagée, interdisciplinaireet dynamique- Une mission variée et enrichissante au service des résidents- Des possibilités de formation continue- Travail du lundi au vendredi avec une présence requise les week-ends en cas d événement particulier.- Horaires flexibles- 6 semaines de vacances dès 50 ans- Des conditions de travail selon la CCT San.- LPP avantageuse : cotisations calculées sur l entier du salaire et capital résiduel garanti après la retraite- App Heviva Swibeco offrant des rabais et avantages dans des dizaines de magasins- Cafétéria à prix préférentiel Entrée en fonction : de suite ou à convenir Votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes) est à adresser via le portail de recrutement. jid21f1f63afr jit0522afr jpiy26afr