Un.e responsable d'ÉquipeÀ 80% - 100%, membre …, Delémont

L' Orif est une organisation romandeà but non lucratif qui a responsable d'équipe à 80% - 100%, membre de la direction élargie du site L' Orif est une organisation romande à but non lucratif qui a pour mission l'observation, la formation et l'intégration socioprofessionnelle de personnes en difficulté. Afin de compléter l'équipe de direction élargie de notre site de La Chaux-de-Fonds, nous recherchons : responsable d'équipe à 80% - 100%, membre de la direction élargie du site Mission: Assurer la gestion efficace des sections et ateliers de formation professionnelle en adéquation avec les exigences des métiers Assurer la gestion et l'accompagnement d'équipes du secteur professionnel, majoritairement composées de maîtres socioprofessionnels ainsi que du secteur social En tant que responsable d'équipe pluridisciplinaire, superviser et soutenir les équipes dans la gestion de situations complexes Conduire des projets et participer à des groupes de travail, tant au niveau du site qu'en inter-sites Encourager une culture de collaboration interdisciplinaire et d'innovation en collaboration avec les autres membres de la direction élargie Représenter l' Orif auprès de partenaires institutionnels Profilet compétences: Formation supérieure reconnue ; une formation dans le domaine social ou équivalent serait un atout Expérience et compétence en management et en conduite de projets Aptitude à fédérer, créer l'adhésion, travailler en équipe et en réseau Personnalité dynamique, proactive et agile, avec une forte capacité d'adaptation au changement Bonne connaissance des assurances sociales, notamment des mesures de réadaptation de l' AI, ainsi que du système suisse de formation professionnelle. Nous offrons: Un travail à responsabilités, varié et motivant, dans un cadre innovant Des conditions de travail attractives selon la convention collective Orif incluant notamment une participation à l'assurance maladie, vacances, LPP Des possibilités de formation continue Entrée en fonction : septembre ou à convenir Des renseignements peuvent être pris auprès de Mme. Sophie Wicht, Directrice (). Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous vous invitons à nous transmettre votre dossier de candidature complet, uniquement via Job Up, jusqu'au 10 juin 2026 au plus tard, à l'attention du service ressources humaines. L'extrait standard et l'extrait spécial du casier judiciaire seront demandés lors de l'engagement Seuls les dossiers correspondant au profil demandé seront traités. jid26daa7bafr jit0623afr jpiy26afr