Head of Payroll Software Solutions 80-100% (w/m/d), Bern

Dein Job

- Du führst ein Team von 11 HR-Payroll-Spezialist:innen / Application Consultants (fachlich und personell) und sorgst für ein motivierendes, entwicklungsorientiertes Umfeld. - Coaching und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden (Servant Leadership) - Du führst dein Team nicht nur im operativen Alltag,sondern begleitest es auch sicher durch anstehende Veränderungsprozesse- Schnittstelle: Single Point of Contact (SPOC) des Application Consulting-Teams gegenüber der Geschäftsleitung - Du planst Ressourcen vorausschauend, kommunizierst adressatengerecht und optimierst bestehende Prozesse

Ausserdem

-Übernahme von komplexen Kunden- und Partneranfragen; Unterstützung der Kunden und Partner im kompletten Payroll-Prozess - Du unterstützt dein Team dabei, neue Anforderungen, Prozesse und Technologien erfolgreich in den Arbeitsalltag zu überführen - Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit weiteren Teams&Fachpersonen;Übernahme von (Teil-)Projektleitungen - Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Payroll-Software-Lösungen - Übernahme der Rolle als Product Owner fürs Software-Produkt "MS D365 Customer Service"

Dein Profil

- Du bringst eine höhere Ausbildung in Betriebswirtschaft, HR-Payroll, Sozialversicherungen, HR-Management oder Wirtschaftsinformatik mit - Nachweisbare, erfolgreiche Führungserfahrung eines grösseren Teams - moderne Leadership-Skills - Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle - Stichworte: Personalführung in Kombination mit HR-Payroll, Sozialversicherungen oder Schnittstellenfunktion Payroll-Informatik- Du bist technologieaffin und interessierst dich stark für moderne Entwicklungen wie KI - Idealerweise kombiniert dein Profil die Skills "Personalführung", "HR-Payroll" und "Technologie/Digitalisierung"

Deine Persönlichkeit

- Empathie und Kommunikation sind ausgewiesene Stärken von dir - Unternehmerisches Denken, hohe Kunden- und Lösungsorientierung - Du verstehst es, Teams auch in Veränderungsphasen sicher, glaubwürdig und mit dem nötigen Fingerspitzengefühl zu begleiten - Teamorientierung, Kollaboration und Weiterentwicklung haben bei dir eine hohe Priorität- Balance zwischen Tagesgeschäft&Vision; stark in Planung&Organisation

Die Firma

- Erfolgreiches, innovatives und nachhaltiges Technologieunternehmen, langjährig am Markt etabliert - Unschlagbarer Teamspirit, aussergewöhnliche Arbeitsatmosphäre - Moderner Arbeitgeber mit spannendem Kundenstamm, das Wachstum geht weiter, jetzt auch international - Bestens gelegener Arbeitsort in der Agglomeration Bern, top moderne Büroräumlichkeiten

Dein Gewinn

- Verantwortungsvolle Kaderfunktion mit viel Gestaltungsspielraum, du kombinierst Personalführung, HR-Payroll und Technologie/Digitalisierung in einer Rolle - Zukunftsorientiertes Unternehmen auf Wachstumskurs mit spürbarem Teamspirit und positiver Energie im Alltag - Grosszügige Unterstützung bei Weiterbildungen, fachlich wie auch persönlich- Hohe Flexibilität im Arbeitsalltag, Homeoffice und Remote Work sind selbstverständlich und werden gelebt - Attraktives Gesamtpaket neben einer fairen Entlöhnung, inklusive 40 Stunden Woche, 100 Prozent Übernahme der UVG und KTG Prämien, besondere Firmen und Teamevents und weiteren Vorteilen- 7 Wochen Ferien in dieser Kaderfunktion - Es gibt noch einiges mehr zu erzählen, die Details und das gesamte Paket gerne im persönlichen Gespräch

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