Servicetechniker Bern– Mobilität, Sicherheit&Karriere

Benachrichtigung erstellenÜber zwei Milliarden Menschen vertrauen täglich auf Schindler. Unsere langjährige Erfahrung und Innovationskraft machen uns zur Nummer eins im Schweizer Aufzugs- und Fahrtreppengeschäft. Als Teil der Schindler Familie gestaltest du Orte für alle barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger. Wirkombinieren Innovation, Sicherheit sowie Inklusion und Diversität innerhalb des Unternehmens. Werde Teil unserer 150-jährigen Erfolgsgeschichte und gestalte die Zukunft der Mobilität mitDeine neuen Herausforderungen: Selbstständige Planung und Ausführung von Wartungsarbeiten nach vorgegebenem Turnus Behebung von Störungen Ausführung von kleineren Reparaturen Interessante Piketteinsätze Kundenkommunikation Deine idealen Voraussetzungen: Abgeschlossene Berufslehre im mechanischen, elektrischen oder hydraulischen Bereich (z. B. Polymechaniker in, Automechaniker in, Anlagen- und Apparatebauer in oder Elektroinstallateur in)Einige Jahre Berufserfahrung, idealerweise mit Kundenkontakt Tadellose Umgangsformen und hohe Lernbereitschaft Gute Kenntnisse der Gebietssprache, weitere Sprachen von Vorteil Gültiger Führerschein – ohne geht’s nicht Unsere Benefits: 2-monatige Einarbeitung für deine Mittagsverpflegung, faire Bereitschaftsentschädigung für Pikett und die Reinigung deiner Arbeitskleider, welche dir selbstverständlich von uns kostenlos zur Verfügung gestellt werdenExzellente Entwicklungsmöglichkeiten Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen Work-Life-Balance 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter UrlaubGesunde Arbeitsumgebung Hohe Gesundheits-&Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung Mitarbeitervergünstigungen Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse VergünstigungenBei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen

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