Schweiz

Mitarbeiter/in Betreuung Wäscherei 80-100%, Baar

Mitarbeiter/in Betreuung Wäscherei 80-100%, Baar
Anzeigentext
Für unsere Wäscherei, an unserem Hauptstandort Baar-Inwil, suchen wir per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit als Mitarbeiter/in Betreuung Wäscherei 80-100%. Untere Rainstrasse 31, 6340 Baar

Aufgaben

Gestalten eines reibungslosen Ablaufs in der Wäscherei

Koordinieren und termingerechtes Ausführen der Aufträge von internen und externen Kunden

Mitverantwortlich für Hygieneabläufe, Ergonomie und Materialbewirtschaftung

Begleiten und Betreuen von Klientinnen und Klienten mit einer geistigen oder psychischen Beeinträchtigung bei ihrer täglichen Arbeit

Erledigen von administrativen und organisatorischen Aufgaben

Profil

Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft oder Hotellerie EFZ

Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen mit einer Beeinträchtigung

Gute PC-Anwenderkenntnisse (Outlook, Word, Excel)

Gewandte mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch

Das tun wir für unsere Mitarbeitenden

Mehr Ferien: 5 Wochen Ferien bis 50 Jahre, danach 6 Wochen. Zusätzlich bis 4 Wochen Ferienkauf möglich.

Finanzielle Vorteile: Pensionskasse-Arbeitgeberbeiträge in der Höhe von 60%, Belohnung für Mitarbeiterempfehlung.

Treuebonus: Nach 2 Jahren, 5 Jahren, danach alle 5 Jahre bis zu½ Monatslohn.

Perspektiven: Umfangreiches internes Fortbildungsprogramm, großzügige Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen, Fachkarriere, Führungskarriere, interne Jobwechsel.

Elternzeit: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub, 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.

Familie: Freiwillige monatliche Familienzulage, Geschenke zur Heirat, Geburt und Adoption.

Werte: Humor, Augenhöhe, Freiraum, Eigenverantwortung, Mut, zuwebe Team.

Gesundheit: Kurse zur Förderung der physischen und mentalen Gesundheit.

Feste: Fasnachtsball, Sommerfest, Weihnachtsfeier und viele weitere Anlässe zum Feiern.

Kontakt Fabienne Lüthi – HR-Fachfrau – 041 781 64 99

Nadya Ohan– Teamleiterin Wäscherei

#J-18808-Ljbffr
Highlights
Sicherheitstipps
Bei einer sofortige Zusage ohne persönliches Bewerbungsgespräch sollte Sie misstrauisch werden.
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