HR Administration und Payroll Expert (all genders), Aadorf
HR Administration und Payroll Expert (all genders), Aadorf
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Aadorf, Schweiz
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Aufgegeben: vor einer Woche
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Anzeigentext
HR Administration und Payroll Expert (all genders) Kommen Sie ins Griesser Team! Seit 1882 prägen wir als Pioniere die Sonnenschutzbranche und schaffen Lieblingsplätze – inspiriert von der Sonne. Mit Schweizer Qualität sind wir als international tätiges Familienunternehmen in 20 Ländern vertreten. Werden Sie Teil von Griesser und gestalten Sie mit uns die perfekte Balance aus Sonne und Schatten. Hier startet Ihr neues berufliches Kapitel.
Ihr Aufgabengebiet
Administrative Betreuung der Mitarbeitenden, inklusive Kader, im zugeteilten Bereich
Eigenständige und präzise Datenerfassung inkl. aller Mutationen in Microsoft D365 F&SCM
Erledigung undÜberwachung sämtlicher Korrespondenz des HR-Life-Cycles (D/F/I)
Verantwortlich für die Abwicklung der gesamten Saläradministration von mehreren Gesellschaften für ca. 800 Mitarbeitende
Erstellung aller Quellensteuer- und Sozialversicherungsabrechnungen sowie Kontakt zuÄmtern, Ausgleichskassen und Versicherungen
Mitarbeit in der kontinuierlichen Verbesserung der administrativen HR-Prozesse
Enge Zusammenarbeit und Unterstützung innerhalb des HR Services Teams und mit den HR Business Partnern
Was wir bieten
Persönliche&berufliche Entwicklung:
Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Work-Life-Balance:
40-Stunden-Arbeitswoche mit Home-Office-Option
Sicherheit&Zukunft:
Umfassende Versicherungspakete, eigene Pensionskasse, Krankentaggeld-/Unfallversicherung
Erholung&Freizeit:
Mindestens 23 Ferientage, 9 garantierte Feiertage, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub sowie 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
Finanzielle Vorteile:
Budgetfreundliches Personalrestaurant in Aadorf, jährliche Reka-Bezüge und Vorzugskonditionen auf Griesser Produkte
Was Sie mitbringen
Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR, Schwerpunkt Payroll und Sozialversicherungen
Mind. 5 Jahre HRM-Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Baugewerbe oder Industriesektor
Hohe IT-Affinität und gute Anwenderkenntnisse in MS Office (Microsoft D365 F&SCM und Excel)
Muttersprache Deutsch, sehr gute Französischkenntnisse, Italienisch von Vorteil
Schnelle Auffassungsgabe, vernetztes Denken und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Selbstständigkeit, Genauigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Diskretionsbewusstsein
Wir freuen uns Sie kennenzulernen. Ihre Ansprechperson ist Honorina Schmidt, Head of Human Resources, +41 58 822 46 17.
#J-18808-Ljbffr
Ihr Aufgabengebiet
Administrative Betreuung der Mitarbeitenden, inklusive Kader, im zugeteilten Bereich
Eigenständige und präzise Datenerfassung inkl. aller Mutationen in Microsoft D365 F&SCM
Erledigung undÜberwachung sämtlicher Korrespondenz des HR-Life-Cycles (D/F/I)
Verantwortlich für die Abwicklung der gesamten Saläradministration von mehreren Gesellschaften für ca. 800 Mitarbeitende
Erstellung aller Quellensteuer- und Sozialversicherungsabrechnungen sowie Kontakt zuÄmtern, Ausgleichskassen und Versicherungen
Mitarbeit in der kontinuierlichen Verbesserung der administrativen HR-Prozesse
Enge Zusammenarbeit und Unterstützung innerhalb des HR Services Teams und mit den HR Business Partnern
Was wir bieten
Persönliche&berufliche Entwicklung:
Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Work-Life-Balance:
40-Stunden-Arbeitswoche mit Home-Office-Option
Sicherheit&Zukunft:
Umfassende Versicherungspakete, eigene Pensionskasse, Krankentaggeld-/Unfallversicherung
Erholung&Freizeit:
Mindestens 23 Ferientage, 9 garantierte Feiertage, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub sowie 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
Finanzielle Vorteile:
Budgetfreundliches Personalrestaurant in Aadorf, jährliche Reka-Bezüge und Vorzugskonditionen auf Griesser Produkte
Was Sie mitbringen
Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR, Schwerpunkt Payroll und Sozialversicherungen
Mind. 5 Jahre HRM-Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Baugewerbe oder Industriesektor
Hohe IT-Affinität und gute Anwenderkenntnisse in MS Office (Microsoft D365 F&SCM und Excel)
Muttersprache Deutsch, sehr gute Französischkenntnisse, Italienisch von Vorteil
Schnelle Auffassungsgabe, vernetztes Denken und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Selbstständigkeit, Genauigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Diskretionsbewusstsein
Wir freuen uns Sie kennenzulernen. Ihre Ansprechperson ist Honorina Schmidt, Head of Human Resources, +41 58 822 46 17.
#J-18808-Ljbffr
Highlights
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FirmennameGriesser Electronic AG
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JobtitelHR Administration und Payroll Expert (all genders)
Sicherheitstipps
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Die Anzeige HR Administration und Payroll Expert (all genders) wurde bei Locanto in der Rubrik Aadorf Beratung, Recht veröffentlicht.
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